近年来，南川西路街道党工委始终将党建引领作为基层治理的核心引擎，精准化实施教育管理、常态化发挥党员作用，全面推动党的政治优势和组织优势转化为治理效能，构建形成“党组织全面覆盖、教育管理精准有效、党员先锋作用凸显”的治理新格局。

创新教育载体，打造党员教育“新课堂”。街道党工委始终把强化理论武装作为党员教育的首要任务，创新构建“线上+线下”融合学习机制，持续用好“码上学”“福南之声”等平台载体。东台社区积极探索“党建+互联网”模式，以“码上赋能”推动党员教育数字化转型，推出“码上体验”“码上学习”“码上宣传”等应用场景，实现党员学习从“集中灌输”向“随时随地可参与、可互动”转变。同时，坚持精准施教，针对不同群体党员特点，打造多样化、差异化教育载体，引导党员在实践活动中深学细悟党的理论精神，推动学思用贯通、知信行统一，实现自身全面发展。

聚合多元力量，构建协同共治“新格局”。严格落实“党组织书记带头、党员骨干领衔”工作机制，充分发挥党员先锋模范作用，引导党员立足岗位优势下沉志愿服务一线，推动基层治理从“分散运行”向“一体联动”转变。建立“社区合伙人”招募制度，广泛联动辖区行政事业单位、企业商户、非公企业、社会组织等共同参与治理，将快递员、外卖骑手等新就业群体纳入治理力量，创新“流动哨兵”模式，引导其在工作途中及时发现上报环境卫生、安全隐患等问题，实现从“治理对象”向“治理力量”转变。组建“红色联盟”，吸纳商户、幼儿园、物业公司、社区能人及新就业群体共治共建，初步构建多方参与、协同联动的治理格局。截至目前，各社区累计开展红色志愿服务活动60余次，联合共建活动6场，多方力量从“各管一摊事”转变为“共下一盘棋”，基层治理的温度和力度同步提升。

融入社区文化，绘就邻里共建“同心圆”。将党的理论宣传融入端午、“七一”等传统节日和重要时间节点，常态化开展节庆联欢、邻里会餐、文艺展演等群众喜闻乐见的活动，有效拉近邻里距离，推动“陌邻”变“睦邻”，激发居民参与社区建设和互助服务的内生动力。街道系统总结邻里活动经验，向辖区推广“百家宴”“团圆熬饭”等参与度高、反响良好的活动形式，积极对接文化站、学校、文艺团体等资源，协调解决活动场地、节目来源等实际问题。今年以来，各社区累计举办邻里文化活动40余场，覆盖居民6000余人次，居民从“旁观者”转变为“当家人”，共建共治共享的氛围日益浓厚。

闭环处置民生诉求，提升为民服务“新效能”。坚持党建引领，聚焦基层治理重点任务，推行“志愿服务+积分兑换”治理模式，与青海建筑职业技术学院、青海省文化艺术职业学校共建志愿服务阵地，择优选派30余名政治素质高、纪律作风优、专业能力强的师生充实志愿者队伍。东台社区组建“红石榴”“红管家”“红马甲”“红先锋”“红袖标”“红爱心”六支志愿队伍，下沉小区楼栋，常态化开展政策宣讲、环境整治、治安巡逻、帮扶慰问、健康义诊、矛盾调解等服务，累计开展活动31次，有效提升基层治理队伍履职能力和服务水平。同时，健全民生诉求闭环处置机制，依托“全科网格未诉先办”和“12345有诉必应马上办”机制，建立“收集—分类—研判—整改—反馈”闭环流程，形成一般问题社区自办、难点问题街道协调、重大问题联合研判的三级处置体系。整合“幸福账单”“周五问诊”等线下渠道与“码上留言”线上功能，实现党员学习教育与民意收集“一码贯通”。街道定期抽查回访，对办理质量不高的事项及时督促整改。截至目前，各社区累计排查处置各类民生问题3403件，妥善办结“12345”热线诉求555件，做到件件有着落、事事有回音。

下一步，街道党工委将持续深化“线上+线下”融合教育，壮大“社区合伙人”力量，擦亮邻里文化活动品牌，健全民生诉求闭环处置机制，以党建引领推动基层治理提质增效，让群众看到变化、得到实惠、感到暖心。