为有效解决社区居民党员开展组织活动困难的问题，南山东社区党委以“两学一做”学习教育为契机，将“邻里相亲、守望相助，远亲不如近邻”的传统文化理念引入区域化党建工作，积极探索“睦邻党建”管理新模式，在做实、做细上下功夫，成立流动“三会一课”课堂，即“睦邻党建驿站”，开创了党员教育管理新常态。

建立活动阵地，确保党员教育佳。社区以“四全五管六阵地”党建品牌为依托，探索建立了伊美物业“睦邻党建驿站”，并衍生出多个党建睦邻点，如日间照料中心“睦邻微党校”、休闲场所及家属楼院“睦邻活动点”“党员睦邻家”“睦邻党支部”“睦邻服务站”等，这些睦邻点逐步成为了社区“三会一课”的流动课堂，成为了党员开展学习、亮明身份，联系群众、服务群众的重要平台。依托党建服务点，社区定期组织辖区党员召开组织生活会，进一步将党员的知情权、参与权、选举权和监督权等民主权利落到了实处，充分激发了广大党员参与党内事务的积极性、主动性和创造性。社区“睦邻党建”工作机制的建立，使服务型党组织建设进一步下沉到小区、楼院，延伸到最基层组织细胞，使社区党建工作变“单兵突破”为“携手共建”，变“单线联系”为“全面推进”，有效扩大了党组织的覆盖面，党员党性意识和宗旨意识得到了增强。

讲授专题党课，确保党员思想明。依托伊美物业建立的“党建睦邻驿站”，各党支部每月集中在“睦邻家”组织党员召开一次例会，集中学习“两学一做”学习教育、开展知识问答、讨论学习等活动，并在“睦邻家”建立临时“流动办公室”，由社区党委书记、副书记轮班处理居民反映的问题。依托睦邻党建驿站及各睦邻点，党员领导干部开展了以“初心，忠心，信心”“为什么要开展两学一做”“重温入党誓词”“重温党史”“两学一做内涵”为主题的党课，党员通过聆听党课，提高了思想觉悟，进一步将学习成果转化为了为民服务的动力。

整合力量资源，确保党员服务精。社区党组织和党员将开展志愿服务作为为群众办好事的“发力点”，作为“三会一课”的实践课堂，适时开展党员志愿服务活动，通过帮贫济困、环保护绿、亲情敲门、便民服务等项目，增强党员党性意识和宗旨意识。在党支部和非公党组织中开展“微爱接力·争当红色志愿者”活动，党员主动认领志愿服务项目；党员结合“美丽夏都·清洁西宁”活动对辖区26栋楼顶进行了清理，共清理垃圾30余吨；开展“牵手你的梦·党员微行动”，让党员认领微心愿，使志愿服务与党员奉献日活动收到了良好效果。